金星钛白组织召开全体党员、管理干部大会
5月23日上午，金星钛白在党建文化广场组织召开全体党员、管理干部大会。党委书记梅可春，总经理张本发等公司领导参加本次大会。
会上，党委书记梅可春作了题为《统一思想 坚定信心 奋发有为 为金星钛白高质量、高效率发展贡献力量》的重要讲话，旨在统一思想、增强信心、奋发有为，充分发挥党员、管理干部的带头作用。增强工作信心、搞好工作决心、稳定工作恒心、强化安环张力，为公司下半年高质量、高效率发展贡献力量。
梅可春在讲话中强调，各党员干部首先要坚持党的领导、从严治厂，做到政治保证、组织保证。始终保持政治上的清醒和坚定，在大是大非面前和关键时刻一定要旗帜鲜明，在贯彻执行上级决策部署上不犹豫、不徘徊，不等待、不观望。
要做到树标杆、作表率，在全厂培养起“比、学、赶、帮、超”的好风气，营造求真务实、真抓实干良好氛围。扎实党务工作，全力推行“党、工、团、妇、兵”五位一体化运行，全体党员干部要增强“四个意识”：政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。其次结合公司实际，狠抓制度落实、工作落实。全体党员干部要以“勤快、严实、精细、自律”为倡导，以实实在在的工作成绩体现领导干部的能力和担当。
金星钛白全体党员干部将会以本次大会为起点，充分发挥顽强拼搏、攻坚克难的奋斗精神，为开创金星钛白公司高质量、高效率发展新局面，实现中核钛白“三个过百”的目标砥砺奋进。
动员讲话全文附下：
统一思想 坚定信心 奋发有为
为金星钛白高质量、高效率发展贡献力量
党员同志们、管理干部们：
今天我们在党建文化广场召开2022年全体党员、班组长以上管理干部大会，旨在统一思想、增强信心、奋发有为，充分发挥在座的领导干部及党员的带头作用，增强工作信心、搞好工作决心、稳定工作恒心、强化安环张力，为公司下半年高质量、高效率发展贡献力量。
大家都知道金星钛白是中核华原钛白股份有限公司的全资子公司，集团下有金星钛白、东方钛业、和诚钛业三大制造业生产基地，金红石钛白粉年产能达到40万吨以上，年产值近50亿元，拥有在职员工2400余名，是目前中国大型钛白粉制造商之一，拥有泰奥华、金星等品牌十余支产品牌号，产品行销全球五十余个国家和地区，长期保持国内钛白粉行业综合排名第二的优异成绩。在新的投资人王泽龙先生的带领支持下，以“强龙头、补链条、聚集群”为发展宗旨，整合生产要素、优化资源配置，集钛产业综合开发利用为一体，不断围绕传统产业升级和新兴产业布局。在“十四五”期间，公司坚持“内生增长和外延并购”的发展战略，对内扩大规模、进一步提升产能，对外进一步整合产业链上下游，获取新技术、开拓新领域，逐步构建“资源、化工、新材料和新能源”四大业务板块，全力打造产业循环经济链。有些工作要会办、办得成、办得好、办得快，为实现公司“营业收入过百亿，净资产过百亿，主营产品年产量过百万吨”的目标砥砺奋进。
“十四五”的壮美画卷已经铺开，面向国际化、现代化的中核钛白正乘势而上，摆在我们面前的将是怎么干？如何干？怎么干得好？我认为应该从两大方面去思考、去行动，这也是本次动员大会要向各位传达的重点。
一、坚持党的领导、从严治厂、做到政治保证、组织保证。
1、坚定不移讲政治。始终保持政治上的清醒和坚定，把握政治方向、坚定政治立场、严明政治纪律，是每一名党员、领导干部应当具备的基本素养。在事关方向、事关原则的重大问题上一定要立场坚定，在大是大非面前和关键时刻一定要旗帜鲜明，在贯彻执行上级决策部署上不犹豫、不徘徊，不等待、不观望。
2、树标杆、作表率。“人不率则不从，身不先则不信。”越是任务艰巨繁重越需要领导干部奋勇当先、实干担当。通过表率引领，在全厂培养起“比、学、赶、帮、超”的好风气，营造求真务实、真抓实干良好氛围。
3、党务工作扎实。金星钛白是全省、全市非公党建示范点，党务工作务必扎实，以党建带领生产，以生产促进党建。全力推行“党、工、团、妇、兵”五位一体化运行，着力推进党建品牌化（公司党建品牌“金星之光”），全体党员干部要增强“四个意识”：即政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。
“正确的路线确定之后，干部就是决定的因素！”我们该怎么做，如何完成中核钛白、金星钛白的发展愿景和目标，接下来就是我要说的第二重点。
二、结合金星工厂实际，狠抓制度落实、工作落实。
企业的发展离不开制度规范，金星钛白建厂至今，刚好50年，从国有企业到民营经济，各项制度已经很全面了，关键是抓落实、抓执行，事情有人管、管得好、管得住。我在这里以8字工作准则“勤快、严实、精细、自律”为倡导，希望全体党员、管理干部要心中有数、眼里有活、手上有招，以实实在在的工作成绩体现党员、领导干部的能力和担当。
1、“勤快”。公司全体员工要坚持“勤”字当先，“快”字为要。工作中要勤沟通、勤联系，新项目勤推进，与政府单位勤汇报。以“时不我待、只争朝夕”的紧迫感和“一日不为、三日不安”的责任心，更要有“时时放心不下”的责任感。不犹豫、不懈怠、不畏难，发扬斗争精神，节奏快、行动快，开启公司全面实现高质量发展的新征程。
2、“严实”。只有真管真严、敢管善管才能提升工作效率，产出优质产品。该批评的要批评，该处理的要处理，不能松松垮垮、干好干坏一个样。从实际出发，实事求是，广大干部职工要学懂做实，牢记“空谈误厂、实干兴企”的道理，要做实干家，要出实招、出绝招、办实事、务实效，狠抓落实，不搞花架子，要密切联系实际、联系员工，干在实处、走在前列。
3、“精细”。坚持精细化管理，以精益求精的工作态度，精心谋划的工作方法，实现精准到位的工作措施，这就要求我们要一个节点一个节点地抓，一件事情一件事情地办，从细微处抓，将精细管理落实。正所谓“日日行不怕千万里，常常做不怕千万事”。
4、“自律”。党员干部要有红线意识，守住底线，营造风清气正的干事环境，在全厂范围内营造“不想腐、不能腐、不敢腐”惩戒机制。普通职工要以工作日事日清的自律态度完成本职工作。
同志们，站在“两个一百年”的历史交汇点，全面建设社会主义现代化国家新征程已经开启，中核钛白、金星钛白正处于高速发展时期。“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。”在中国共产党的坚强领导下，有中核钛白领导的强有力的支持下，有几代“金星人”打下的坚实基础上，以及广大党员干部职工顽强拼搏、攻坚克难的奋斗精神，绘就的宏伟蓝图一定能够变成现实，中核钛白、金星钛白的明天一定会更加美好！
同志们，让我们奋力开创金星钛白公司高质量、高效率发展新局面，为实现中核钛白“营业收入过百亿，净资产过百亿，主营产品年产量过百万吨”的目标砥砺奋进！为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴中国梦作出新的更大的贡献！
谢谢！
